廈門維晶家居用品有限公司是一家集專業(yè)研發(fā)、
設(shè)計、生產(chǎn)為一體的大型訂單制作公司，主營
廣告圍裙、雨傘、無紡布袋、棒球帽、
廣告衫，公司成立于2009年，目前共有員工127人，目前公司的客戶遍布全球各地，服務(wù)的企業(yè)超過五千家。公司處于高速發(fā)展的階段，擁有廣闊的發(fā)展空間及誘人的薪資體系，誠聘有上進(jìn)心的年輕人的加入。
【企業(yè)發(fā)展史】：2010年12月1日創(chuàng)立，貿(mào)易公司為主體----2011年主營的
產(chǎn)品包括紡織促銷品和印刷制品----2012年長泰設(shè)廠----2013年
銷售額突破1200萬，確定了圍裙單品類的生產(chǎn)優(yōu)勢----2015年
銷售額突破2500萬，確定了紡織促銷品為主體的思路----2016年海滄自購寫字樓----2017年灌口設(shè)立工廠，
銷售突破4000萬----2018年年底，海滄營銷公司和灌口工廠整合在一起，提高溝通效率和品質(zhì)升級----2019年重新規(guī)劃建設(shè)公司的
銷售系統(tǒng)----2020打造全新的企業(yè)機(jī)制，推行
績效考核，與人分利的思維，平臺化企業(yè)，推行利潤共享機(jī)制。預(yù)計用1-2年時間實(shí)現(xiàn)企業(yè)的內(nèi)部有效循環(huán)，打造一支非常有狼性文化的團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的中高層干部。在未來3-5年內(nèi)，納入合作人機(jī)制。
【核心優(yōu)勢】：圍裙單品類國內(nèi)規(guī)模最大，品質(zhì)優(yōu)異。大褂品質(zhì)國內(nèi)最優(yōu)。善于整合供應(yīng)商資源。有效做到成本可控。優(yōu)秀的商業(yè)思維，可以幫助顧客業(yè)績暴漲。
員工薪酬與發(fā)展通道，員工機(jī)會
【發(fā)展通道】：初級（參考薪資4000-7000）--中級（參考薪資（5000-8000）--高級（7000-20000）--儲備經(jīng)理（不加薪）--經(jīng)理（10000-20000）--副總（20000-30000）
【優(yōu)秀福利】：入職滿1年以上，被評為年度優(yōu)秀員工享下一年度父母養(yǎng)老金（300元/月），并有機(jī)會邀請父母到廈門公司參觀
旅游（費(fèi)用公司報銷），入職滿6個月升級為高級員工，享父母孝順金福利（員工個人承擔(dān)100元，公司承擔(dān)100元，每月定期轉(zhuǎn)到父母賬戶）。
【工資方案】:基本工資1700+周末加班工資600元+崗位工資1700+級別工資0-500+績效工資0-2000+供應(yīng)商開拓獎勵0-1000元+成效pk0-500--下單計件0-1000--節(jié)省成本獎勵0-2w+中標(biāo)利潤分紅0-1000。
【薪酬舉例】：小張年輕，有學(xué)習(xí)能力，通過自己的努力適應(yīng)了工作節(jié)奏，通過3個月努力升級為
c2級別的員工，又通過3個月努力升級為
c3級別的
采購，4000固定工資+餐補(bǔ)120+滿勤100+供應(yīng)商開拓獎勵300+級別工資500+1500績效工資+供應(yīng)商下單筆數(shù)50*20元/筆+節(jié)省成本獎勵4000+優(yōu)秀員工父”母養(yǎng)老金300+父母孝順金200元+投標(biāo)利潤分紅500+聯(lián)盟資源2000元=工資14500元。
一、崗位職責(zé)：
1.1負(fù)責(zé)
產(chǎn)品的詢價匯總及
采購；
1.2處理合同的處理；
1.3負(fù)責(zé)工藝單及質(zhì)量的跟進(jìn)；
1.4負(fù)責(zé)供應(yīng)商賬目的核對及報批，結(jié)算；
1.5負(fù)責(zé)供應(yīng)商資料的系統(tǒng)錄入及管理；
1.6開拓優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商；
1.7完成領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他事宜。
二、任職要求：
2.1責(zé)任心強(qiáng)，有學(xué)習(xí)的熱情。
2.2普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒伶俐。
2.3有良好的談判技巧、工作耐心細(xì)致、思維敏捷。
2.4中專以上學(xué)歷。二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.5熟練使用辦公軟件。
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我公司是一家具有極大發(fā)展空間的上升型企業(yè)。
