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一、崗位職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司傳真、快遞的收發(fā)工作等;
　　2.負(fù)責(zé)客人的接待工作;
　　3.負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理企業(yè)會議或者活動的準(zhǔn)備工作，撰寫會議紀(jì)要;
　　4.負(fù)責(zé)辦公室用品、禮品、衛(wèi)生用品等物品的采購和日常管理工作;
　　5.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的日常維護(hù);
　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
　　
二、崗位要求：
1.具備一定的行政管理、文檔管理知識;
　　2.具備良好的文字功底，能按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件;
　　3.具備良好的語言表達(dá)能力，能與他人進(jìn)行良好有效的溝通。
　　4.具備計(jì)算機(jī)操作能力，能熟練使用辦公室軟件;
三、薪資待遇：
1、基本工資2500；
2、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金；