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職責描述：
1、制定部門工作計劃管理銷售團隊和培訓招生團隊并能按時完成既定銷售目標；
2、有優(yōu)秀的過往銷售數(shù)據(jù)，并負責部門人員例會及員工內部業(yè)務培訓；
3、和相關部門配合，根據(jù)市場需求制訂開班計劃；
4、有能力培訓課程顧問通過標準化流程及話術向家長展示課程的特色；
5、具有較強的溝通能力；
任職要求：
1、大專以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上的銷售經驗和1年以上的管理經驗；
3、具有教育培訓類行業(yè)或銷售經理的工作背景；
4、具有獨立談單的能力，并能夠幫助團隊成員提高，輔助談單；
5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；
6、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力，熟練操作office辦公軟件。